Wie Sie mit unserer Funnelbuilding-Methode offene Stellen Ă¼ber die sozialen Medien besetzen
Social Recruiting wird fĂ¼r immer mehr Firmen unverzichtbar in der Personalgewinnung. Es ist umso wichtiger sich einen Wettbewerbsvorteil gegenĂ¼ber Wettbewerbern zu sichern.
Mit unserer Erfahrung im Online-Marketing und unserer YR-Funnelbuidling Methode unterstĂ¼tzen wir Unternehmen dabei offene Positionen zu besetzen. Dabei besetzen wir offene Stellen nach durchschnittlichen 30 Tagen.
Jedes Unternehmen hat die Möglichkeit Fachkräfte zu finden. Wir helfen Ihnen dabei
Wir sind eine Agentur mit Fokus auf Social Media Recruiting, also der Mitarbeitergewinnung Ă¼ber Social Media. Wir nutzen das sehr effektive Verfahren des Funnelbuildings, wodurch wir bereits einen Vorqualifizierungsprozess in die Anzeige einbauen können.
Dustin Siggelkow
Inhaber YouRecruit
Ein paar Zahlen zu uns
300+
Generierte Bewerbungen
ø 27
Tage bis zur Stellenbesetzung
ca. 24
Bewerbungen pro Kampagne
500k+
Erreichte Personen mit unseren Anzeigen
Schritt 1: Werbeanzeige
Mittels einer bezahlten Werbeanzeige spielen wir die Stellenanzeige an die passenden Kandidaten auf den passenden Plattformen aus. Damit erreichen wir je nach Budget und Standort zwischen 2.000 und 5.000 Personen täglich
Schritt 2: Landingpage
Die interessierten Kandidaten landen auf einer individuell fĂ¼r Sie erstellten Landingpage. Dort finden sie visuell ansprechend dargestellt alle Infos zur Stelle
Schritt 3: Vorqualifizierung
Die geeigneten Kandidaten bewerben sich innerhalb von 2 Minuten mit einem kleinen Quiz. In diesem Fragen wir die fĂ¼r Sie wichtigsten Daten ab und der Bewerber kann sich bequem Ă¼ber die Landingpage bewerben. Ungeeignete Kandidaten schlieĂŸen wir direkt aus.
Die Kontaktdaten landen direkt bei Ihnen, sodass Sie mit dem Bewerber Kontakt aufnehmen können
17%
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Was unsere Kunden sagen
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Anna Berndt
Die Zusammenarbeit mit YouRecruit war super. Wir haben die Stelle unglaublich schnell besetzt und die Zusammenarbeit war sehr professionell.
Lennart Schumacher
Super Service, sehr zuvorkommend und hilfsbereit. Herr Siggelkow vermittelte jederzeit das GefĂ¼hl das sich gekĂ¼mmert wird.
Meikel GroĂŸ
Die Zusammenarbeit war sehr professionell und angenehm , ein groĂŸes Dankeschön an Herrn Siggelkow habe mich bei Ihnen sehr wohl gefĂ¼hlt gerne wieder . Dank Ihnen konnte ich die freie Stelle schnell wieder besetzen
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